짧은기간의 부정행위였고,상대방이 직장내 성추행이라고 반박했으나 1500만원 위자료를 인정받은 사례 [상간자…

성추행당했을 뿐 부정행위가 아니라고 반박하는 상대방의 태도에 의뢰인이 무척 속상했었던 사건이었습니다.
재판과정을 통해 결국 부정행위를 입증했고 위자료가 인정되었습니다.

간략내용

의뢰인은 배우자가 직장동료와 부정행위를 하는 것을 알게 되어 상대방을 직접 찾아가서 한차례  다툼이 있었습니다
법적절차인 상간소송으로 정리하는 것이 여러모로 깔끔한 정리가 될 수 있음을 조언받은 뒤에 상간자소송을 결심하게 되었습니다. 
 

신세계로에서는

상대방은 의뢰인의 배우자가 기혼임을 알면서도 수시로 연락하며 부정행위를 저질렀으나,
의뢰인의 배우자로부터 성추행을 당했을 뿐 부정행위를 하지 않았다고 부인하였고
이후 몇 차례 연락한 것은 같은 직장내에서 좋은 선후배 관계를 유지하기 위한 노력이었을 뿐이라고 변명을 하였습니다.

우리는 카카오톡 로그조회, 통신 내역 등을 조회하여 일반 직당동료 간의 연락치고는 지나치게 많은 연락을 주고 받았고, 밤 늦은 시간에도 수시로 연락을 했다는 점, 상대방이 제출한 증거자료에 조작이 있었음 또한 밝혀내었습니다. 또한 짧은 교제 기간이었지만 성관계가 있었다는 점 등 을 밝혀 부정행위가 이루어졌다는 점을 적극 주장하였습니다.
​